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작성일 24-05-10 14:10
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이러한 상황theory(이론)에서는 조직의 내부 및
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방송통신/기타
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상황theory(이론)의 property(특성)과 발전배경, 상황theory(이론) 기본모형
목차
상황theory(이론)
I. 상황theory(이론)의 발전배경
II. 상황theory(이론)의 기본적 property(특성)
1. 객관적 결과의 중시
2. 조직의 environmentadaptation(적응) 의 중시
3. 조직을 分析단위로 하는 分析
4. 중범위theory(이론)의 지향
III. 상황theory(이론)의 기본모형
1. 상황변수
2. 조직property(특성)변수
3. 조직성과 변수
Reference List
상황theory(이론)
I. 상황theory(이론)의 발전배경
조직이 직면한 environment의 alteration(변화) 가 급속하고 조직과 environment간의 피드백의 시간차와 adaptation(적응) 성이 조직의 존립에 결정적 影響을 미치게 되므로, 조직론은 조직 내 요인인 내부environment 조건보다 우발성이 높고 통제 가능성이 낮은 외부environment에 의한 상황에 조직 전체를 어떻게 adaptation(적응) 시키는가에 대한 theory(이론)적 分析에 그 초점을 두게 된다 오늘날의 상황theory(이론)의 방향은 고전적 조직 원칙으로부터 시스템 접근법을 이용한 거시적 分析을 거쳐 발전하여 왔다.
